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第115章 人和人之间的差距(求订阅!)

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  餐厅内。

  “怎么了?”

  莫妮卡问道。

  瑞秋已经猜到了原因,有些羞耻的伸手遮住了眼睛。

  “看来我们伟大的外科医生,数学不太好啊。”

  罗斯摇头晃脑,得意的嘲讽道:“他的小费只给了4%。”

  “so?”

  亚当不以为意道。

  “so,他太小气了。”

  罗斯鄙夷道:“正常要给15%,像我们这么多人自然要给20%,最最起码也不能少于10%,4%算什么?”

  “小费是必须的吗?”

  亚当反驳道:“是强制性的吗?”

  “当然!”

  罗斯叫道:“这是对服务员服务我们的感谢,瑞秋,你就是服务员,你来说说?”

  “嗯哼。”

  瑞秋咳嗽一声,低声道:“这就是我爸爸。”

  “这就是你爸爸?”

  罗斯叫道:“难道他这样的行为,你不感到困扰吗?”

  “好了。”

  瑞秋见罗斯不依不饶,气急道:“如果他到我们咖啡馆去喝咖啡,那肯定有人往他咖啡里打喷嚏,但是我已经和他说了无数遍了,他根本改不过来。”

  “为什么要改?”

  亚当插话道:“要改的是你们!”

  “什么?!”

  瑞秋和罗斯异口同声的叫道。

  “小费只是习俗,而且是多年形成的恶习,并不是强制性的,不然不给那就是吃霸王餐了。”

  亚当解释道:“这是从欧洲那边传过来的,刚开始只是作为感谢优质服务和炫耀财富的行为,如今却演变成了不得不给,还有比例讲究,给得少还受到鄙视,甚至服务员还会污染食物,这不是恶习是什么?”

  “这怎么能算恶习呢?”

  罗斯辩驳道:“这相当于将餐费的一部分不交给餐厅,而是直接交给服务员,只要你给得合适……”

  “什么叫合适?”

  亚当打断道:“10%、15%、20%的餐费吗?你能保证每个服务员的心理预期是一样的吗?你给了15%,他觉得应该获得20%,就算你给了最高的20%,但是他觉得他长得帅服务的特别好,会不会要求更高的比例?

  别说不可能,这10%、15%、20%越来越高的比例就说

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