第531章 刻意的按摩
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王文感觉自己的内心再次燥热起来，刚才陆薇还没出现之前，单是想象陆薇穿比基尼泳衣的样子，浑身就燥热得不得了，现在不但看到了陆薇的性感，而且还亲自给陆薇搓澡，那种从未有过的兴奋，让他一时都快难以自我把持了。
啧啧，幸亏老子的控制力还算不错，要是换做别人的话，没准早就把持不住了。不过，王文虽然把持住了，可他的内心是无比煎熬的，要知道此时在他面前的不是别人，正是陆薇，他心目中的女神，能够和自己心目中的女神如此近距离地接触，还可以在一起泡澡，对他来说简直就是做梦都梦不到的情形，然而，这一切居然真真切切地发生了。
陆薇本来想反对的，毕竟这样非常不妥，让手下的员工帮自己搓澡本来就不妥，何况王文还是个男的。她和王文不是那种关系，是正当的上下属关系，怎么可能让王文给自己搓澡呢。再说了，王文给自己搓澡也是不怀好意，这一点她还是很清楚的。于是，她就想拒绝，可是明面上她有拒绝的冲动，可心里又似乎有点纠结，甚至巴不得让王文这么做。这种心理，让她一时也摸不清到底是怎么回事。为此，她把想说的话全都咽了回去，她不再反对王文强行给她搓澡按摩了，更何况此时王文又跟她谈起心来了。她想，自己最性感的一面都已经被王文看了，现在自己浸泡在水里，王文除了在搓澡的时候会摸两下之外，也得不到什么实质性的便宜，只要能够防守住最后的阵地，也没什么大不了的。“工作忙呗，你以为我不想早下班啊，没办法，运营部门的工作最杂，也最累，想休息难啊。再说了，咱们运营中心关乎着公司的利润和发展，如果不把工作做好，很可能会影响到公司的发展。你也知道了，上个月咱们公司的利润那么少，为此韩总没少批评我。为了担起这个责任，我只能尽最大可能地把工作做好。你想了，如果连我这个运营总监都不把工作当回事的话，怎么让手下的员工信服？没听说过上梁不正下梁歪么？你看看你们主管罗少雄，把你们编辑部门管理成啥样了，韩总找我不止一次两次了，说你们编辑部门是工作态度最差的部门。”
从陆薇的这番话中王文听出了两层意思，第一，那就是陆薇拼命工作，目的就是把公司的利润做上去，把公司的利润做上去，那就等于变相地帮助了韩总；第二，就是陆薇的言外之意了，说编辑部门差，不就是变相地希望他能够跳到运营部门去，一方面可以摆脱罗胖子的打压，另一方面可以好好地利用自己，把自己培养成她手下最好的兵，可谓是一举两得。“我不管编辑部门是不是公司里最差的部门，只要我不是公司里最差的员工就行了。我又不是什么大领导，没法管理编辑部门，我这个副主编吧，名义上算是个小领导，其实和普通员工一个样，手下的编辑也没一个听我的，我只有尽可能地把工作分配好，平时也会跟手下的编辑沟通，当然了，我偶尔也会教给他
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王文感觉自己的内心再次燥热起来，刚才陆薇还没出现之前，单是想象陆薇穿比基尼泳衣的样子，浑身就燥热得不得了，现在不但看到了陆薇的性感，而且还亲自给陆薇搓澡，那种从未有过的兴奋，让他一时都快难以自我把持了。
啧啧，幸亏老子的控制力还算不错，要是换做别人的话，没准早就把持不住了。不过，王文虽然把持住了，可他的内心是无比煎熬的，要知道此时在他面前的不是别人，正是陆薇，他心目中的女神，能够和自己心目中的女神如此近距离地接触，还可以在一起泡澡，对他来说简直就是做梦都梦不到的情形，然而，这一切居然真真切切地发生了。
陆薇本来想反对的，毕竟这样非常不妥，让手下的员工帮自己搓澡本来就不妥，何况王文还是个男的。她和王文不是那种关系，是正当的上下属关系，怎么可能让王文给自己搓澡呢。再说了，王文给自己搓澡也是不怀好意，这一点她还是很清楚的。于是，她就想拒绝，可是明面上她有拒绝的冲动，可心里又似乎有点纠结，甚至巴不得让王文这么做。这种心理，让她一时也摸不清到底是怎么回事。为此，她把想说的话全都咽了回去，她不再反对王文强行给她搓澡按摩了，更何况此时王文又跟她谈起心来了。她想，自己最性感的一面都已经被王文看了，现在自己浸泡在水里，王文除了在搓澡的时候会摸两下之外，也得不到什么实质性的便宜，只要能够防守住最后的阵地，也没什么大不了的。“工作忙呗，你以为我不想早下班啊，没办法，运营部门的工作最杂，也最累，想休息难啊。再说了，咱们运营中心关乎着公司的利润和发展，如果不把工作做好，很可能会影响到公司的发展。你也知道了，上个月咱们公司的利润那么少，为此韩总没少批评我。为了担起这个责任，我只能尽最大可能地把工作做好。你想了，如果连我这个运营总监都不把工作当回事的话，怎么让手下的员工信服？没听说过上梁不正下梁歪么？你看看你们主管罗少雄，把你们编辑部门管理成啥样了，韩总找我不止一次两次了，说你们编辑部门是工作态度最差的部门。”
从陆薇的这番话中王文听出了两层意思，第一，那就是陆薇拼命工作，目的就是把公司的利润做上去，把公司的利润做上去，那就等于变相地帮助了韩总；第二，就是陆薇的言外之意了，说编辑部门差，不就是变相地希望他能够跳到运营部门去，一方面可以摆脱罗胖子的打压，另一方面可以好好地利用自己，把自己培养成她手下最好的兵，可谓是一举两得。“我不管编辑部门是不是公司里最差的部门，只要我不是公司里最差的员工就行了。我又不是什么大领导，没法管理编辑部门，我这个副主编吧，名义上算是个小领导，其实和普通员工一个样，手下的编辑也没一个听我的，我只有尽可能地把工作分配好，平时也会跟手下的编辑沟通，当然了，我偶尔也会教给他
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