第768章
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进行了改制，但没有深厚的内功也是不行的。你们要在公司内部形成一套行之有效的培训机制。这种培训机制，不是机械式的，更不是僵化式的，而是根据市场的变化不断进行改进的。比如市场上出现了一种新型的建筑材料，这种新型的建筑材料成本是多少，功效如何，在建筑市场上能起到多大的作用等等，可以请人来讲，也可以派人去学习，总之就是要让每个员工时刻掌握房地产市场的动态变化，清楚地知道自己要干什么。同时，还要大力引进人才，设计、施工、装饰等各个环节都有专业人才进行把关指导。”
全体员工都在静静地听着，因为大家对培训机制和引进人才的概念还比较模糊。这也是乡镇公司和都市公司存在的最大不同之处，也是乡镇公司难以竞争过都市公司的真正原因。
李初年又道：“南荒置业集团公司，不但要放眼于全国市场，还要拥有自己的专业团队，工程设计、建筑施工、装潢设计、拆迁团队、维修团队等等，都要具备才行。也就是说，我们不但能设计工程，还能承建工程，同时还能装修工程。除此之外，我们也能做拆迁工程，维修工程。我们要努力拓宽业务领域，力争做到什么样的工程我们都能接，都能保质保量地完成。口碑是一点一点积累起来的，只要有了口碑，那我们就在市场上占有了一席之地，也才能立于不败之地。”
现场顿时想起了雷鸣般的掌声。
李初年的这段讲话，算是彻底讲到了员工们的心窝子里去了。
接下来李初年又讲了一些鼓舞人心的话，大家一片叫好声此起彼伏。
很明显李初年的改制措施，得到了大家伙的衷心拥护！
李初年道：“大家现在就去鲁腾那里登记一下，看看自己能拿出多少钱来进行参股。我先向大家声明保证，不论你们参股多少，你们手中的股份是可以自由转让的。换句话说，你们参股的本
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进行了改制，但没有深厚的内功也是不行的。你们要在公司内部形成一套行之有效的培训机制。这种培训机制，不是机械式的，更不是僵化式的，而是根据市场的变化不断进行改进的。比如市场上出现了一种新型的建筑材料，这种新型的建筑材料成本是多少，功效如何，在建筑市场上能起到多大的作用等等，可以请人来讲，也可以派人去学习，总之就是要让每个员工时刻掌握房地产市场的动态变化，清楚地知道自己要干什么。同时，还要大力引进人才，设计、施工、装饰等各个环节都有专业人才进行把关指导。”
全体员工都在静静地听着，因为大家对培训机制和引进人才的概念还比较模糊。这也是乡镇公司和都市公司存在的最大不同之处，也是乡镇公司难以竞争过都市公司的真正原因。
李初年又道：“南荒置业集团公司，不但要放眼于全国市场，还要拥有自己的专业团队，工程设计、建筑施工、装潢设计、拆迁团队、维修团队等等，都要具备才行。也就是说，我们不但能设计工程，还能承建工程，同时还能装修工程。除此之外，我们也能做拆迁工程，维修工程。我们要努力拓宽业务领域，力争做到什么样的工程我们都能接，都能保质保量地完成。口碑是一点一点积累起来的，只要有了口碑，那我们就在市场上占有了一席之地，也才能立于不败之地。”
现场顿时想起了雷鸣般的掌声。
李初年的这段讲话，算是彻底讲到了员工们的心窝子里去了。
接下来李初年又讲了一些鼓舞人心的话，大家一片叫好声此起彼伏。
很明显李初年的改制措施，得到了大家伙的衷心拥护！
李初年道：“大家现在就去鲁腾那里登记一下，看看自己能拿出多少钱来进行参股。我先向大家声明保证，不论你们参股多少，你们手中的股份是可以自由转让的。换句话说，你们参股的本
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